市人社局新春首场毕业生专场招聘会“大牌”云集 供需两旺

    春节后，我市迎来招聘求职旺季，全市人社部门密集举办系列公益性招聘活动。2019年2月15日上午，市人力资源公共服务中心举行新春首场招聘会---佛山市新春应届高校毕业生专场洽谈招聘会。本场招聘会由市人社局主办，广东金融高新区、佛山高新区、五区人力资源社会保障局（民政和人力资源社会保障局）、市企业联合会、市企业家协会共同协办，市人力资源公共服务中心承办，共吸引了全市150家优质用工单位参会，岗位含金量高，招聘职位数777个，招聘人数3421人，进场人数1069人，现场达成就业意向的有727人，占进场人数的68%。

　　本场招聘会招聘单位以制造业、商务服务业、批发零售业、房地产业、软件业、金属制品业、科技交流推广等类型为主。其中包括季华实验室、佛山国防科技工业技术成果产业化应用推广中心、南海区广工大数控装备协同创新研究院等科研机构，广东泰格威机器人科技有限公司、腾龙光学（佛山）有限公司、广东康荣高科新材料股份有限公司等制造业企业，以及广发银行股份有限公司、汇丰环球客户服务(广东)有限公司、毕马威全球商务服务（广东）有限公司等金融服务企业。季华实验室招聘初级研究岗30人，广发银行股份有限公司招聘数据开发工程师等信息类人才约250人，毕马威全球商务服务（广东）有限公司招聘管理服务岗位超过200人。本场招聘会平均月薪酬约5000元（同比增长10%左右），普遍岗位月薪酬在4000-7000元之间，不少岗位月薪酬超万元。

　　乔羽副市长视察期间，详细了解了节后人力资源市场状况，尤其关注制造业用工需求情况和变化。根据现场“大数据”统计，本场招聘会制造业职位占比超过5成，近一年制造业用工继续占据主导地位，其中技术技能人才需求强劲，机械工程师、电气工程师、自动化技术员、电子技术工程师、产品设计师、常用技工等职位比较热门。乔羽副市长对新春首场招聘会给予高度评价，表示此次招聘会筛选出优质的招聘企业，为毕业生提供智能化、精细化的就业服务，将可以为我市吸引到更多优秀人才。同时，他对现场的全智能化招聘服务模式给予充分肯定，明确要求在全市推广应用。

　　为稳定节后用工，全市人社部门将在2至3月的招聘求职高峰期间，在市内举办约160场次的系列现场招聘活动，其中，市人力资源公共服务中心从2月15日（正月十一）起至3月底将举办25场次的现场招聘活动，为企业和求职者提供全程无纸化、智能化招聘求职优质服务。

　　本次招聘会现场还设置了政策咨询、职业指导等服务岗，设置了洽谈席方便企业与人才洽谈对接，还协调了公安部门安排警力维护安全秩序，组织安排贴心细致，成效显著。