注意这些“违规招聘”行为，最高可罚5000元

　　25小时网讯 春节过后又迎来了招聘的高峰期，随着节后用工需求，各企业都使出浑身解数进行人员招聘，然而，有些行为都是违反了相关的规定的，小编从南庄执法部门处了解到几个常见的“违规招聘”行为。

　　一、乱张贴招聘广告。樵乐路周边有多个工业区、路旁还有厂企、仓库等。近日，执法人员在对该路段展开巡查时发现个别高架桥墩和公交站牌上不同程度地张贴有招聘广告，执法人员对其取证并逐一清理，同时对招聘单位进行劝导教育。

　　二、乱设摊招聘行为。帝景北路与吉利市场交界处作为摆卖黑点一直是执法部门严控区域。近日，执法人员巡查至该区域时发现有用单位直接摆放展架、桌椅进行招聘，考虑到市容环境整洁，为防止群众聚集对公共秩序造成影响，执法人员立即上前制止其设摊行为，并责令立即收拾离开，同时提醒若再次发现将暂扣违规物品。

　　三、乱拉挂招聘横幅。个别企业为节省资源，同时寻求最直观的效果，于是在自身办公楼外拉挂招聘横幅(广告画)，直至到执法人员登门督促其自行清理时，相关负责人仍觉得借助自身场地及资源进行商业行为并无不妥。执法人员只能对其进行说教。

　　上述三种主流的用工招聘行为，城管执法部门明确重申是违规的，佛山1号令(佛山市城市市容和环境卫生管理规定)已明确任何单位及个人未经批准擅自堆放物料(张挂悬挂广告宣传品)的，视情节可处以500-5000元不等的罚款。为此，执法部门提醒各用工单位要规范自身，合法招聘，共同维护和谐的市容环境和用工秩序。

　　文/25小时网 张洁贞 通讯员/布啟煊

　　通讯员供图