就业是民生之本,创业是经济产业加速器。2022年,大沥镇全力推进商贸转型升级,为锻造一支高质量人才队伍,助力大沥打造“人才强镇”,大沥镇“就业创业七大行动”于6月2日正式启动,为群众办实事,为沥城人才赋能。 促就业:力争年内促成超8000人就业 作为涵盖最全面、力度最强大、普惠性最强的重要举措,2022年大沥镇“就业创业七大行动”中最引入注目的,莫过于在促进就业力度和形式创新上。 今年以来,大沥人社分局将通过“就业创业七大行动”,推出“多层次就业拓展行动”,应对防疫常态化,探索“招聘+N”新形式,开展例如“春风招才”、“云上招聘”、“直播带岗”、“秒速匹配”、“视频面试”、“青年学子就业沙龙”、“大沥知名企业带岗进校园”等招聘活动,多形式多层次拓宽供需链接度,力争年内全镇促成不少于8000人就业。 大沥通过开展“毕业生回家行动”,开展深度调研,了解近三年本土毕业生的就业情况、需求与心声,同时根据大数据分析,链接50家规模企业对这批毕业生“精准匹配”,促进500本土毕业生就业,推动不少于50家规模企业扩大招聘毕业生规模,吸引本土毕业生投身家乡建设,成为商贸大沥主力军。 行动中还持续加大就业创业奖补扶持力度,鼓励吸引人才在大沥就业创业。大沥将用好市、区、镇创业就业扶持资金,对重点人才、重点项目,给予一站式重点服务,确保激励有效、奖补及时、扶持到位。 新电商:培养孵化“实操型电商直播”人才 紧密围绕镇委、镇政府发展“新电商”的中心工作,大沥人社分局在本次“就业创业七大行动”中,将重点培养孵化实操型电商人才。 其中,包括积极配合大沥电商产业园发展,依托铝型材、有色金属、内衣和商贸业的产业优势,启动“电商人才成长行动”,力争年内培养孵化2000+“网红人才”;年底前新增认定1家以上“电商直播型”创业孵化基地;举办不少于3场电商人才研学行活动,组织青年人才走进电商产业园、电商培训基地,着重“电商实操能力”,实现“培训+培训+交流+实习+就业”闭环培养,推动大沥青年以“实战成长学习”的方式,全面提素提质,为人才创业就业“赋能”。 强服务:打造最具幸福感人才强镇 当前,大沥正紧紧抓住“城市更新、商贸转型”目标任务,不断在设施配套、产学对接、人才培养等方面发力,以环境引企、服务暖企、政策惠企,厚植创新创业沃土,培育创新发展的新生力量。 近年来,大沥镇陆续发布了最高奖励500万元的“最给力”电商扶持政策、促进“全球采购中心”发展办法“黄金十条”、扶持电子商务发展“十条”等产业扶持政策,努力为电商产业营造良好的营商和产业发展环境。今年5月,《大沥镇电商产业人才培训行动计划实施方案(试行)》发布,提出从2022年起,三年拿出3亿元用于支持直播电商人才及新经济新业态发展,进一步助推商贸转型升级。 此次“就业创业七大行动”的推出,还将通过社区企业“网格扩容就业”行动,打通社区+企业“天地网”、42个社区“地网”和100家企业“需求网”;通过创业孵化基地“提星”行动,吸引优质项目落户大沥;通过“技能人才评价体系”建设行动等,多层次、全覆盖,打造最具幸福感的人才强镇,有力推动大沥全域更充分就业、更高质量发展。 “我们希望通过‘就业创业七大行动’,推进大沥全面驶入新时代发展快车道,为大沥实现‘人才强镇’插上现实的翅膀,真正为群众办好实事。”大沥镇副镇长黎耀佳表示。 @大沥毕业生,快来参与就业创业问卷调研 为了解大沥镇本土毕业生就业创业情况,促进毕业生更充分更高质量就业,搭建企业与毕业生之间的“链接”桥梁,“大沥毕业生就业创业情况调研”工作于6月~8月全面开展。 赶紧扫描下方二维码填写问卷,把您的就业需求和心声告诉我们! |
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