近日,市委宣传部宣教文艺科调研组到五区调研“敬业之城”建设工作。今年,我市要在巩固提升39家市、区两级示范点的基础上,推动各区开展新一轮选点建设工作,要求各区下属各镇街至少新建1个镇街级示范点。
(2016年9月18日,佛山举行“宣传思想文化五进民企”推进会、“公民道德宣传日”系列活动暨“敬业之城”之企业行动启动仪式。市级、区级示范点代表获赠相关书籍。/资料图片)
在调研中,各区就“敬业之城”建设工作开展情况作出展示。在禅城区,粤运公交公司开展了“公交车上的价值观”活动,以公交车作为宣传标语的展示窗口; 石湾酒厂建设了广东地区最大的酒文化博物馆,弘扬岭南酒文化。除了建立起沟通联系机制,禅城还以企业需求为导向,在理论学和宣传培训方面,提供“菜单”供企业点单。 南海近年来则通过建设“创思驿站”,利用丰富资源,为产业工人提供培训、生活、文化等多方面服务。御品食品公司除了为“宣传思想文化五进民企”、产业工人亲子活动提供平台载体,还将品牌文化与中国传统文化相结合,将展示区打造成传统历史文化的展示窗口。翊嘉工艺品公司在企业内部建设“家文化”,并建立起“1+”咏春堂、国球社等九大社团,在职工之中弘扬传统文化。 在顺德“敬业之城”建设企业示范点周大福顺德珠宝文化中心成立了大师工作室,培养200多名爱岗敬业的大师级匠人,定期组织分享会,弘扬工匠精神、敬业精神。在格兰仕集团公司,车间、走廊、宿舍等无处不见“爱岗敬业”的标语。顺德还利用“顺德市民宣讲团”平台,启动工匠精神专题宣讲进企业活动,并发动企业参与第五届“顺德好人”之星推荐评选活动,弘扬敬业奉献、诚信守信精神。 在高明贝斯特陶瓷公司,社会主义核心价值观出现在员工生活区的外墙、宣传栏等醒目位置。企业推出印有书法作品的陶瓷板产品,将社会主义核心价值观与陶瓷产品的创新、企业文化的建设融合在一起,希望将相关产品打造成样本,推广至市内其它地区。基业冷轧钢板则通过建立图书馆等场所,并定期举办员工生日会,为员工提供文化活动场所。 三水通过着力推进各“敬业之城”建设企业示范点的建设,惠及企业员工。新明珠陶瓷公司每月都开展不同的主题活动,包括讲座、运动会、职工子女夏令营、播音员选拔赛等,激发职工更加爱岗敬业。红波建材公司则每年自主导演“红波春晚”,自建体育馆等文体设施,为职工建设起精神家园。 今年初,我市已出台《2017年度推进“敬业之城”建设实施方案》,制定了八大年度重点任务及其分工,计划在年底召开“敬业之城”建设行动总结会议,总结提炼一批好项目、好制度、好阵地长期坚持并打造形成品牌,并结合“敬业之城”专题宣传行动对“敬业之城”建设工作的路径、模式、成效、品牌等进行宣传推广。 来源:佛山日报
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