国庆长假若7天都加班加班工资为日均17倍

小鸟依人 · 发表于 2013-10-9 09:12:47

　“十一”黄金周有些人玩得尽兴，有些人却因为工作需要不得不留下来加班。那假期的加班工资如何计算？　　根据国务院办公厅规定，2013年国庆节放假具体时间为10月1日至10月7日。依据政策相关条款的规定：如果劳动者在10月1日至10月3日，这3天单位安排加班的，用人单位应按照不低于劳动者本人日或小时工资基数的300%支付加班工资。10月4日至10月7日这4天单位安排加班且没安排同等时间补休的，用人单位则应按不低于劳动者本人日或小时工资基数的200%支付加班工资。
　　根据人力资源和社会保障部的最新规定，我国的制度计薪日为21.75天，其中日工资基数就是由职工个人的月薪与制度计薪日相除得来。
　　以一名月薪5000元的员工为例，如果他在十一期间一直在岗工作的话，他这几天的加班费应为：10月1日至3日：5000÷21.75×300%×3(天)=2068.97元，10月4日至7日：5000÷21.75×200%×4(天)=1839.08元，合计3908.05元，两项合计相当于日平均工资的17倍。
（法制）

钱钱钱小姐 · 发表于 2013-10-9 09:44:50

那咱们真应该看看是不是17倍的工资

爱看新闻 · 发表于 2013-10-9 09:45:00

没错，谁想挣谁就挣这17倍的工资去吧。谁不想休息

太阳妹妹 · 发表于 2013-10-9 09:45:13

我也想收日均17倍工资！

大大大怪 · 发表于 2013-10-9 09:45:25

公式是这样算，但是假期不休，真正收齐的有多少人呢？who knows？要看发工资的人啊！

funfun · 发表于 2013-10-9 09:45:43

好有聊…

王暖暖 · 发表于 2013-10-9 09:45:54

热爱舞蹈 · 发表于 2013-10-9 09:46:14

这么吊！

恋上你的书桌 · 发表于 2013-10-9 09:46:30

边有可能

榴莲是个好东西 · 发表于 2013-10-9 09:46:48

真贱唔休息

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